Люди, ау
3- Андрей Бронишевский
- 9.11.2026, 12:04
- 2,906
Количество свободных вакансий на белорусском рынке труда каждый год бьет рекорды.
И не один раз пытался. Правда, ни разу не задалось. Но надежды закрепостить белорусов он не теряет. Во время посещения ОАО «Говяды-агро» Лукашенко сказал, что в город местные работники могут уехать только с личного разрешения председателя райисполкома.
«Никуда не стремитесь»
«Никуда не стремитесь. Без него из хозяйства никто не уедет. Председатель райисполкома принимает окончательное решение, куда привезти», — объявил Лукашенко.
Если кому-то слова Лукашенко напомнили крепостное право, то совершенно зря. У Лукашенко это «называлось и называется: планомерное распределение трудовых ресурсов в стране».
Потому что председатель райисполкома, конечно, лучше знает, куда ему распространять трудовые ресурсы. А если ресурсам позволить распространяться, куда они сами захотят, то они же будут распространяться по стране неравномерно.
«Поэтому шалтай-болтай и преступность повышать в городах нам не надо», — сказал Лукашенко.
Не первая попытка
Планомерно распределять трудовые ресурсы Лукашенко пытается уже давно. Пилотный проект был еще в 2012 году, когда работников деревообработки пытались закрепить на местах специальным указом. Правда, после того как никто не закрепился указ через несколько Лукашенко отменил.
Потом в 2014 году Лукашенко хотел ввести крепостное право для работников сельского хозяйство. Причем, в 2014 году он не стеснялся называть свой декрет декретом о крепостном праве.
«Вчера мне его положили на стол по поводу, ну, скажем прямо, «крепостного права». Мы замыкаем на губернаторов все. Ты не уволишься и не перейдешь», — говорил он тогда.
Но в итоге все-таки учли неудачный опыт с деревообработкой. Там после лукашенковского указа с кадрами стало гораздо хуже, чем было до него. Вместо декрета про крепостное право Лукашенко подписал декрет о дисциплине.
Потом Лукашенко много раз, особенно активно после 2020 года, пытался закрепить хотя бы руководящие кадры. Или кадры на отдельных предприятиях. Или хотя бы где-нибудь.
Люди, ау!
В результате количество свободных вакансий на белорусском рынке труда каждый год бьет рекорды. Безработица упала до критически низкого уровня в 1,9 процента. Это значит, что трудовых ресурсов белорусской экономике катастрофически не хватает. Заменить белорусов пакистанцами или узбекистанцами почему-то так и не получилось.
Частично получилось только с выпускниками вузов в форме обязательного распределения. Правда, исполнить свою угрозу об увеличении сроков распределения с двух до пять лет для всех выпускников без исключения власти так и не рискнули. Видимо, все-таки оценили, что в этом случае выпускники могут кончиться еще на стадии абитуриентов и некого потом будет распределять.
Потому что если кадры не могут распределяться, куда захотят, внутри страны, они начинают распределяться за ее пределами. С 2020 года из Беларуси в западном направлении уехали минимум 600 тысяч человек. Сколько белорусов формально не уехали, но фактически распределили свои трудовые ресурсы в Россию никто толком не считал. Но счет, вероятно, тоже идет на сотни тысяч.
В общем, если не отобрать паспорта, то эти неблагодарные ресурсы так и будут распределяться, куда захотят. А если отобрать то те, которые не хотят работать куда их распределили начнут работать так, что уже начальству захочется распределить их от себя куда подальше.
Андрей Бронишевский, planbmedia.io