«Стал откликаться на все»
18- 17.09.2024, 11:36
- 7,472
Айтишник после трех лет в EPAM стал официантом.
папулярнае за тыдзень
- 12.11 Відэа з Азербайджана падагрэла чуткі пра хваробу Лукашэнкі 71,522
- 12.11 Канцэрт расейскага гурта «Іванушкі» ў Менску скончыўся скандалам 69,362
- 14.11 Таемная хвароба: што са здароўем Лукашэнкі? 61,680
- 15.11 Работнікаў БелАЗа пачалі масава затрымліваць праз фірмовыя чаравікі 56,888
- 12.11 Прэс-сакратаркай Трампа стане мадэль з беларускімі каранямі? 55,064
- 12.11 Марыя Калеснікава сустрэлася з бацькам 50,946
- 17.11 СМІ: Некалькі ракет атакавалі Украіну з Беларусі 47,014
Меркаванне
Лукашэнка як Чарненка
Палкоўніку ніхто не піша і нават не тэлефануе
Позиция Марко Рубио в отношении Лукашенко может быть радикальной
Россия Путина слаба
Добро пожаловать в свободный рынок ИТ.
АдказацьИ меня есть знакомый математик - диплом получил в 94-95 году. Он иммигриовал в США по зеленой карте - год так 98-99.
Рассказывал: в Калифорнии писал в первую неделю 5 резюме и получил через 2 недели 2 приглашения на работу. Начал с 95тыс.$ в год, через 5 лет зарплата была уже было 130тыс$.
Всё классно: дом купил, Акапулка 3 раза в год. итп. Через 10 лет, сократили (уволили) целый их отдел.
Рассказывал 2 причины:
1. К году так 2008 пошли смартфоны с новыми требования к ИТ. Смена поколений - набрали новых выпускников.
2. Был наплыв идусов, которые работали уже за 50тыс$.
В итоге брали только 60тыс$ и не больше, но в Калифорнии с 60тыс ты совсем бедный... В итоге уехал в Бостон нашел там что то, но не намного лучше.
Вы описали частный случай. Рынок труда в сфере информационных технологий нестабилен и постоянно меняется.
АдказацьВ конце 90-х годов в США был большой запрос на решение проблемы 2000k и поддержкой устаревших систем (я полагаю, COBOL). Если он вовремя не перешел на что-то более современное, то определенно столкнулся с проблемами.
Также рынок труда в США очень динамичен по сравнению с европейским. Наем/увольнение работников намного дешевле, чем в Европе. Компании интенсивно нанимают, затем интенсивно увольняют, но не обязательно все компании одновременно.
Критерий для серьезных компаний по разработке продуктов, скорее всего, не дешевая рабочая сила. Аутсорсинг Boeing в Индию с 9 долларами в час для разработчика — один из хороших уроков: они определенно сэкономили, но в итоге это обошлось им как минимум в 60 000 000 000 долларов.
Вероятно, компании, предоставляющие ИТ-услуги (консалтинговые компании вроде EPAM), полагаются на дешевую рабочую силу.
по устаревшей системе COBOL до сих пор работает вся финансовая система мира :)
АдказацьCOBOL - хороший язык высокого уровня. И какой-же устаревший, если новый стандарт был в 2023? И перед этим в 2014, 2002 и т.д.
АдказацьС одной стороны, его главный недостаток - "многословность" и использование длинных слов. Но ведь как раз в этом и его достоинство и смысл, ведь сам текстовый код содержит достаточно точное описание, не надо писать комментарии, он разрабатывался и сохранил важность из-за его максимальной приближенности к человеческому языку (English, что конечно сложнее для некоторых других). Кроме того, COBOL уменьшает ошибки программистов, что важнее в его сфере, по сравнению, например, с играми, сделанными на C.
Да это всего лишь часный случай, но он демонстририет динамику рынка ИТ.
АдказацьОн рассказывал что в Гуглах у других "новых" ИТ гигантах его брать совсем не хотели. И 60тыс. давали за совсем другую деятельность чем он занимался - болле ширпотребную и менее квалифицированну чем он работал.
Но, эти 60€ сан франциско хватило бы на mortgage и очень очень скромно жить. - как он казал. Правда потом он заработал нехило на домике который купил в 99. - тыж 300 кажется.
Т.е. на рынке ИТ с 98по 2008 была тихая революция.
ПС я с другой области, но сам до 35 сменил 5 работатадателей. Так что по молодости это ок.
А ў Бостане хіба няма індусаў?
Адказацьтам жыццё таннее, як ён казау.
Адказацьбеларусские айтишники демпингуя американских программистов, сидя в дешейвой для жизни Беларуси "Да! Мы круты!"
Адказацьбеларусские айтишники после демпинга индийских и бразильских программистов, сидя в дорогих для жизни США "Пойду-ка я поработаю официантом"
"IТ-ник" - это техник очень узкой специализации и с очень плохим (маленьким) базовым техническим образованием, он крутой только в среде таких же как и он сам.
АдказацьКогда жизнь его выбрасывает на берег, он уподобляется рыбе без воды, а доползти до другого водоёма просто не способен, будет бултыхаться в лужах.
В то же время инженер, у которого программирование всего лишь одно из дополнений и опций к основной профессии, легко меняет компутер на станок, молоток, кельму или пассатижи и не парится над такими обычными для жизни временными трудностями.
Не, ну таксисты и официанты тоже нужны, но там не попонтушься "релокацией", "хаджами", "скринингами", "собесами" и "селф-интервью" и для многих, так и не понявших ничего в жизни, - это большая трагедия.
Стесняюсь и спросить и сказать.
АдказацьМожно ли считать типа айтишником человека, у которого стаж "кушать подано" 5 лет, а стаж при компе - 3... А какое образование у этого айтишника - профильное высшее или бесплатные курсы с ютуба и 100 уев за сертификат, в котором написано, что он крутой айтитишник?
айтитишники, однако, тоже разными бывают...
Так такие айцишники никому не нужны. В каждой конторе по разработке софта айтишником может себе провозгласить работник рисепшина, уборщица или маркетолог. Был бы разработчиком, сразу же влился бы а новый проект.
АдказацьВ EPAM я получал 750 долларов «грязными»
Адказаць__________________
Ну, это уровень джуна (новичка). Да и профессия какая-то не самая ходовая и восстребованная - "системный аналитик". Да ещё и в Грузии без знания языка.
Сегодня армии джунов легко заменяет ИИ (пришёл удар, откуда не ждали). Да и вообще с ростом ИИ количество программистов будет обрезаться в десятки, сотни и тысячи раз. Останутся уникумы-инженеры, кодеры пойдут барменами. Кстати, а зачем нам столько барменов? 🤷♂️
АдказацьЕсли вы когда-либо работали в сфере инженерного бизнеса, вы бы обнаружили, что настоящей катастрофой являются сотрудники, которые перепрыгнули через ступеньки в своей карьере:
Адказаць- менеджер, который никогда не работал (или работал недостаточно) инженером
- Senior инженер, который не работал Junior/Medior
- и т. д.
Вы действительно верите, что Senior разработчик/инженер сможет нормально выполнять свои функции, если никогда не работал Junior/Medior?
Мedior... М-да... Может всё-таки middle?
АдказацьТермин «medior» часто используется в континентальной Европе и Латинской Америке для обозначения «среднего» уровня опыта. Возможно в Северной Америке не используется. Тогда «intermediate» более корректное слово, чем «middle» в данном случае.
Адказацьа вы думаете почему успешных проектов в айти только 30% ?
Адказацьвсе делают бабло и не смотрят на конечный результат.
А лучше всего преподавать физкультуру в сельской школе, жить в деревенском родительском доме, иметь автомобиль "Москвич" и мотоцикл "Урал" с коляской, ездить в грибы, на рыбалку, играть в футбол со старшеклассниками на зелёном поле, а зимними вечерами лежать на печи и читать Толстого и Достоевского......
Адказаць