1 лiстапада 2024, Пятніца, 3:37
Падтрымайце
сайт
Сім сім,
Хартыя 97!
Рубрыкі
Каментары 5
0 +
романыч, 11:51, 2.03

всегда с завистью смотрю на французские и немецкие профсоюзы.
Взяли и отменили работу цеого аэропорта.
профсоюзы обязаны быть независимыми на 100%

Адказаць
0 +
6-я палата, 12:15, 2.03

лёС- ЭТО СУДЬБА....

Адказаць
0 +
квн, 12:49, 2.03

Сразу контракт надо бы продлить, а потом справки нести

Адказаць
0 +
Людмила, репрессированный акционер без работы, прав и дивидендов за участие в собрании своего общест, 13:05, 2.03

А меня почти десять лет назад за использование конституционного права на участие в собрании без согласия профсоюза с нарушением коллективного договора, когда профсоюз металлистов не пошевелил даже пальцем

Адказаць
0 +
kom, 14:16, 2.03

Статья 199. Нарушение законодательства о труде

Необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение женщины по мотивам ее беременности либо заведомо незаконное увольнение лица с работы -
наказываются лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, или исправительными работами на срок до двух лет, или лишением свободы на срок до трех лет. (В редакции Закона Республики Беларусь от 22 июля 2003 г. - Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2003 г., № 83, 2/974.)

Адказаць
 
Напісаць каментар
E-mail не будзе апублікаваны