Недавно узнал, через что приходится пройти человеку, собирающемуся сейчас устроиться на работу. Причем, не начальником каким-то и даже не рядовым специалистом. Нет. На самую низкую должность, какая только бывает и требует только общее образование.
Значит:
1. Обязательная характеристика с прежнего места работы. Разумеется, положительная.
2. Собеседование, с так называемым "зам.директора по кадрам и безопасности". Это не просто собеседование. Фактически, допрос.
3. Направляется запрос в соответствующие органы по поводу участия в событиях 2020 года. Если даже просто ставил подпись на кандидата - всё.
4. Обязательное членство в государственных общественных организациях. Молодежь - БРСМ, старшего или пенсионного возраста - или Белая Русь или профсоюзы Орды.
Исходя из выше приведенных фактов, я так понимаю, что даже несмотря на дефицит, им важнее не вакансию закрыть, половина из которых липа, а лояльность. Посему работников у них не будет и в дальнейшем.
больше половины вакансий - фейки. Их выкидывают, чтобы людей делать тунеядцами или для того, чтобы выпускать бесполезные газеты для поиска работы. Они же не могут выпустить в тираж пустую газету, вот по указке палена и прикорытных свиней, каждая фирма, предприятие, завод выкидывают типа свободную вакансию, на которую не устроишься ))) тунеядцем сделают и будут тыкать, ты же посмотри сколько свободных мест, иди работай, а на самом деле, просто фейки от лукавого палена
Недавно узнал, через что приходится пройти человеку, собирающемуся сейчас устроиться на работу. Причем, не начальником каким-то и даже не рядовым специалистом. Нет. На самую низкую должность, какая только бывает и требует только общее образование.
ОтветитьЗначит:
1. Обязательная характеристика с прежнего места работы. Разумеется, положительная.
2. Собеседование, с так называемым "зам.директора по кадрам и безопасности". Это не просто собеседование. Фактически, допрос.
3. Направляется запрос в соответствующие органы по поводу участия в событиях 2020 года. Если даже просто ставил подпись на кандидата - всё.
4. Обязательное членство в государственных общественных организациях. Молодежь - БРСМ, старшего или пенсионного возраста - или Белая Русь или профсоюзы Орды.
Исходя из выше приведенных фактов, я так понимаю, что даже несмотря на дефицит, им важнее не вакансию закрыть, половина из которых липа, а лояльность. Посему работников у них не будет и в дальнейшем.
В Беларуси многие должности не совпадают с должностными обязанностями.
ОтветитьА вот вакансий охране ков нет.интересно почему?!?
Ответитьбольше половины вакансий - фейки. Их выкидывают, чтобы людей делать тунеядцами или для того, чтобы выпускать бесполезные газеты для поиска работы. Они же не могут выпустить в тираж пустую газету, вот по указке палена и прикорытных свиней, каждая фирма, предприятие, завод выкидывают типа свободную вакансию, на которую не устроишься ))) тунеядцем сделают и будут тыкать, ты же посмотри сколько свободных мест, иди работай, а на самом деле, просто фейки от лукавого палена
Ответитьвсех медиков забрали на госслужбу, как караника в.с. )))
Ответитьработать больше не кому