В БелОМО отказались перевести беременную на легкий труд

Бывшая работница БелОМО рассказала о том, как судится с организацией уже четвертый год.

Гендиректор БелОМО Вячеслав Бурский задержан. Следственный комитет и КГБ пока не комментируют задержание. Бывшая работница предприятия Инна Синкевич, член профсоюза РЭП с 2018 года, в связи с задержанием директора БелОМО рассказала для praca-by.info свою историю четырехлетней судебной тяжбы с бывшим нанимателем. Она считает, что ее права грубо нарушили.

Как рассказала Инна Синкевич, из-за сложной беременности ей нужен был легкий труд или сокращенный рабочий день, но наниматель пренебрег ее обращениями:

– Когда на предприятии объявляли простои, я не смогла перевестись на более легкий труд или сокращенную продолжительность рабочего дня из-за беременности, которую специалисты прогнозировали как сложную. Сначала я обратилась в отдел охраны труда, но Белько В. Ф, прилично затянув срок выдачи требуемых для такого перевода документов, отказал мне. Трудовой кодекс обязывает нанимателя предоставлять работнику информацию об условиях и охране труда на своём рабочем месте, поэтому в действиях Белько я усмотрела нарушение. Но оно не препятствовало присудить ему третье место в городском конкурсе за лучшую организацию охраны труда.

После общения с отделом охраны труда Инна Синкевич обратилась в отдел кадров, отправив обращение заказным письмом – но даже не получила ответа:

– О решении уйти с завода я начала задумываться, когда моё обращение в отдел охраны труда более месяца было безрезультатным, – вспоминает Инна. – Это было в середине 2015 года, и с календарной точностью составляло ровно 183 дня. Много кто помнит, что это за цифра. Но я тогда не понимала всей её сути, а также последствий своего решения остаться на работе и попробовать спросить нужные документы еще раз.

Инна Синкевич пояснила, что означало для нее число 183:

– Оказалось, что выбор был между работой у нанимателя, нарушающего Трудовой кодекс, и тунеядскими «письмами счастья» с тарифом 360 рублей за каждые 183 дня без работы. Женщинам с детьми, конечно, его оплачивать не полагалось, но мы помним, что они все же получали такие письма и сидели у дверей «на приём к чиновнику» со своими грудными детьми, чтобы избежать уплаты. Причем до сих пор этот декрет не отменён, а лишь обрастает новыми постановлениями, мистификациями с повышением тарифов на ЖКХ и «комиссиями по содействию занятости», смысл работы которых тоже вызывает вопросы.

Инне Синкевич своими обращениями не удалось ни добиться перевода на легкий труд, ни даже инициировать проверку законности действий нанимателя:

– Ни правоохранители, ни органы, осуществляющие надзор за исполнением трудового законодательства, не хотят заниматься проверками. Они просто говорят, что это не входит в их компетенцию, ссылаются на суды, в которых я проиграла, – вспоминает Инна.

—Мне был важен этот перевод на легкий труд, потому что я хотела иметь ребенка, а не ждала какую-то бумажку для получения кредита или оформления визы. Мне необходимо было своевременно получить запрошенную у работодателя информацию, а он, в свою очередь, был обязан её предоставить. У меня тоже семья, но мне абсолютно не знакомо столь аккуратное отношение к моему делу со стороны прокуратуры, – ссылается Инна на слова генпрокурора Александра Конюка, которыми тот прокомментировал задержание ее бывшего начальника: «Но это человек, там семья, надо разобраться».

В настоящее время женщина получает правовую помощь в независимом профсоюзе РЭП; её делом занимается правовой инспектор труда Юрий Беляков.